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　　為適應(yīng)酒店持續(xù)發(fā)展需求，不斷發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才，國信南山溫泉酒店開展了2019年度儲備干部選拔活動。通過資格審核、文化考核、理論知識考核、業(yè)務(wù)技能考核、基礎(chǔ)管理素質(zhì)測評等環(huán)節(jié)對個人表現(xiàn)進行綜合評估，最終有13人成功進入以“雄鷹展翅·挑戰(zhàn)自我”為主題的素質(zhì)拓展訓(xùn)練。2019年6月10日為期一天的培訓(xùn)體驗，不僅營造了大團隊氛圍，增進了員工的交流溝通，感受組織的凝聚力及榮譽感，也通過體驗共同目標(biāo)，了解了自身的角色與定位，領(lǐng)悟了團隊決策的智慧及信息傳遞、執(zhí)行力的重要性，同時，持續(xù)考驗了員工在面對各種變革與挑戰(zhàn)時從容有序、共創(chuàng)共贏、和諧相處的合作精神，使之聚合，合力釋放。本次儲備干部選拔活動充分調(diào)動大家的工作激情，也為酒店發(fā)展注入了新鮮血液。